Director de Instituto Coyoacan - Director Escuela en Coyoacán
Buscamos Director para Escuela de inglés
REQUISITOS:
• Escolaridad: Lic. Administración, Mercadotecnia, Lengua extranjera o afin
• Disponibilidad de horario (Lunes a Sábado)
• Excelente presentación
• Tener estabilidad laboral
EXPERIENCIA:
• 2 años al frente de Unidades de Negocio (deseable del ramo educativo o retail).
• Manejo de personal, control de inventarios, reportes semanal, quincenal, mensual,
*AREA ADMINISTRATIVA: De personal, recursos materiales, trámites administrativos (facturación, cortes de caja, arqueos)
• Experiencia en cierre de ventas, atención a clientes y seguimiento a cartera.
• Técnicas de ventas, prospección, trabajo de campo, etc.
• Experiencia en empresas de venta de productos al mercado masivo
o Multinivel
o Empresas de venta de servicios financieros.
o Membrecías
o Inmobiliarias de alto volumen, automotrices, etc.
HABILIDADES:
• Comunicación efectiva
• Toma de decisiones y ejecución
• Manejo de estrés y frustración
• Acostumbrado a trabajar bajo presión.
OTROS REQUERIMIENTOS
• Disciplina y orden hacia su equipo de trabajo.
• Orientado a resultados, con alto compromiso y responsabilidad hacia la empresa.
• Actitud de servicio, para que su manera de actuar provoque positivismo en sus equipos.
• Proactividad e iniciativa para anticiparse a las oportunidades proponiendo y ejecutando mejoras.
OFRECEMOS
:• Prestaciones Superiores a la Ley
• Bonos variables mensuales y anuales
• Contratación directa y cotización al 100% en IMSS.
• Becas de estudios propios y familiares directos.
• Vacaciones superiores
• Desarrollo y Crecimiento Laboral
Interesados postularse por este medio con datos de contactos actualizados.
Requisitos
Estudios
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Talisis
Somos una plataforma educativa líder en México que busca democratizar la educación con una metodología híbrida.
Contamos con más de 50 mil alumnos activos y más de 100 campus a nivel nacional. Sabemos lo importante que es la educación en nuestro país y el mundo, por lo que creemos que es momento de transformar la industria de la educación con tecnología. Creemos que podemos transformar comunidades a través de las personas. Nuestras unidades operativas son: UNID, U-ERRE, Harmon Hall, IESALUD y Advenio.