Ventas y recepción en guardería Pabellon M - Ventas y recepción en guarderia Pabellon M
Requisitos
-Experiencia Atención a clientes y ventas
-Uso de computadora y paquete office intermedio
-Disponibilidad tiempo completo
-Responsable
Funciones del puesto:
1. Desarrollar y mantener relaciones con instituciones educativas y clientes potenciales.
2. Identificar oportunidades de venta.
3. Colaborar con el equipo del cliente para garantizar una implementación exitosa.
4. Alcanzar y superar los objetivos de ventas mensuales y anuales.
5. Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y desarrollos en tecnología educativa.
Requisitos
1. Experiencia en ventas, preferiblemente en el sector educativo.
2. Excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal.
3. Capacidad demostrada para alcanzar y superar los objetivos de ventas.
Ofrecemos
-Sueldo base + comisiones
-Prestaciones de Ley
-Vales de despensa
-Caja de ahorro
-Vacaciones superiores
-Becas de estudios (colaborador y familiares)
-Plan de crecimiento
En Talisis, creemos firmemente en el poder de la diversidad y el respeto. Nuestro proceso de selección está basado en la equidad de oportunidades, promoviendo un entorno inclusivo donde todas las personas son valoradas por su talento y capacidades. No hacemos distinción alguna por género, edad, orientación sexual, estado civil, condición de salud, discapacidad, religión, ideología o nacionalidad. Nos guiamos por el mérito, la integridad y el compromiso con la igualdad.
Requisitos
Estudios
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Talisis
Talisis es un ecosistema educativo enfocado en el desarrollo personal y profesional a través de nuestras marcas como Advenio, UNID, U-ERRE, IESALUD, Harmon Hall y nuestra plataforma Talisis. (www.talisis.com)
Somos una empresa 100% mexicana enfocada en democratizar la educación y el desarrollo de las personas gracias a nuestras alianzas estratégicas y constante innovación.
Nos motiva transformar lo tradicional y seguimos evolucionando como una empresa 100% mexicana que se enfoca en encontrar el camino que se adapte a las aspiraciones y necesidades de nuestras comunidades, independientemente del momento que estén viviendo a través de nuestras marcas, alianzas estratégicas e innovación constante para generar un impacto en nuestra sociedad.
En Talisis, creemos firmemente en el poder de la diversidad y el respeto. Nuestro proceso de selección está basado en la equidad de oportunidades, promoviendo un entorno inclusivo donde todas las personas son valoradas por su talento y capacidades. No hacemos distinción alguna por género, edad, orientación sexual, estado civil, condición de salud, discapacidad, religión, ideología o nacionalidad. Nos guiamos por el mérito, la integridad y el compromiso con la igualdad.
